2022年随着就业人数突破1000万，激烈的岗位竞争难以避免，但是各行各业对人才的需求也很旺盛，并且疫情也一直没有结束。那么疫情下大学生的就业机会在哪里？大学生该怎样找工作？下面本站小编带来介绍。
专家认为，虽然总体上青年失业率比较高，但宏观层面和微观层面是两种思维，宏观趋势和微观机遇不一定完全匹配，青年失业率高企并不意味着每个大学生都很难找到工作，学生重点应该考虑的是如何在市场上找到自己生存的位置。
这几年HR对疫情之后的大学生，有一点点隐性歧视，因为知道疫情之后大学生上课少了，大都自己听网课，待在宿舍打游戏，社会实践比过去都少。
本来中国的大学教育就是严进宽出，在疫情之后，教育质量相比过去更让企业信心不足，外加企业这几年自身也不景气，对培养新人这事自然就不再上心，不打算扩张何必在培养新人。
而且这几年网络风气也不好，大学生动辄把资本家吊路灯，对资本喊打喊杀的，特别难管，过去经济好的时候，一切都好说，现在地主家余粮也不多了呀。
大学生就业，确实是一个很大的现实问题，作为一个从农村走出来的曾经大学生，我提供一下我的经验：
1、体制内的工作无聊且低效，但是从长期看，体制内还是优于体制外，越老越吃香，这是国情决定，所以能够体制内就业的，尽量在体制内上班;想尽一切办法进体制，是未来20-30年的一个现实选择，原因不能说太透了。
2、进不了体制内，那么就选择一个好一点的地方，就是以上海和深圳为龙头的长三角和珠三角工作，因为中国的经济带动主要看这两个地方，中国经济版图目前还是不出南宋，北京是特例(周边都是农村)。所以在这几个地方呆，只要你一直积极向上，就会有机会找到工作和不断提升自己;
3、然后是选择行业和好企业，行业方面大科技赛道企业是首选，未来技术人员还是国家之间竞争的核心力量，所以鹅厂、狗东、猫厂、华为、抖音都是好单位，关键是你要能进去，其次是线上营销行业，这个行业有暴富的机会。适合条件一般又不甘于命运摆布的有志弯粉奋斗!
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